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はじめに｜私の転職背景

私はアラサーの会社員として働いていました。

年収は約600万円。
生活は安定していましたが、将来に対する不安は消えませんでした。

• 昇給は年数万円レベル
• 同年代で年収800万超えの知人もいる
• このままでいいのかという焦り

そこで本気で転職活動を始めました。

結果として、年収は600万円から850万円にアップしました。

この記事では、実際に使った転職サービスや感じた違いを正直に解説します。

なぜ年収は上がらないのか？

当時の私は「今の会社で頑張ればいつか上がる」と思っていました。

しかし現実は違いました。

• 社内評価制度は固定化
• ポストは詰まっている
• 年功序列文化

市場価値を外で確認しない限り、年収は動きません。

実際に登録した転職サービス

• MyVision（コンサル特化）
• JACリクルートメント（ハイクラス）
• ビズリーチ（スカウト型）
• リクルートエージェント（総合型）

ハイクラス特化型は何が違う？

最初に総合型に登録した際は、提示レンジは600万〜650万円でした。

しかしハイクラス特化型に登録したところ、
700万〜1000万円帯の求人を紹介されました。

エージェントの交渉力も違います。

実際、年収交渉で100万円以上上積みしてもらえました。

サービス比較

サービス名 特徴 年収帯 MyVision コンサル特化・高単価 800万〜1500万 JACリクルートメント ハイクラス・外資系に強い 700万〜1200万 ビズリーチ スカウト型 600万〜1000万 リクルートエージェント 求人数最多 400万〜800万

転職で一番大事だったこと

正直に言うと、

「もっと早く動けばよかった」

これに尽きます。

登録自体は無料です。

市場価値を知るだけでも意味があります。

まとめ

私は行動したことで、年収を600万円から850万円に上げることができました。

今の年収に少しでも不満があるなら、まずは情報を取りにいくことをおすすめします。